FB2 ClubПриватная электронная библиотека

Скачать книгу (размер 5 700 Kb , формат fb2, страниц 1119) Аннотация: Вопросы организации оплаты труда всегда актуальны и непросты: желания и интересы работников ограничены возможностями работодателя, которому приходится рассчитываться не только с работниками, но и с бюджетом, внебюджетными фондами. Ошибки в расчетах, оформлении и выплате заработной платы, в исчислении налогов и страховых взносов ведут не только к претензиям со стороны работников, но и к санкциям…

Скачать книгу (размер 34 Kb , формат fb2, страниц 8) Аннотация: «Текст закона подготовлен с использованием профессиональной юридической системы «Кодекс», сверен с официальным источником.»

Скачать книгу (размер 1 136 Kb , формат fb2, страниц 224) Аннотация: В книге, представляющей собой научно-практическое пособие, на основе современной юридической литературы по общей теории права, теории трудового права, международно-правовых норм, норм трудового законодательства Российской Федерации исследуются проблемы материальной ответственности работодателя в связи с незаконным лишением работника возможности трудиться, а также в других случаях, предусмотренных…

Скачать книгу (размер 381 Kb , формат fb2, страниц 76) Аннотация: Сборник содержит материалы судебной практики применения Трудового кодекса РФ и других актов законодательства при разрешении споров, возникающих в случаях невыплаты или задержки выплаты работникам заработной платы и при других нарушениях условий оплаты труда. Приводятся официальные разъяснения государственных органов по вопросам применения соответствующих правовых норм, а также образцы исковых…

Скачать книгу (размер 34 Kb , формат fb2, страниц 8) Аннотация: Текст Закона подготовлен с использованием профессиональной юридической системы «Кодекс», сверен с официальным источником. Изменения: Федеральный закон от 01 декабря 2014 г. № 408-ФЗ.

Скачать книгу (размер 452 Kb , формат fb2, страниц 90) Аннотация: Право на отпуск закреплено в Конституции РФ. Законодательством предусмотрены различные виды отпусков (в том числе и дополнительных), а также доплат и надбавок к основной заработной плате, которые учитываются при расчете отпускных. В книге авторы раскрывают вопросы, которые возникают у работников при оформлении отпуска. Все разъяснения даны в соответствии с законодательством Российской Федерации.…

Скачать книгу (размер 1 013 Kb , формат fb2, страниц 200) Аннотация: В монографии рассматривается один из самых сложных и непроработанных вопросов в системе государственной службы — оплата служебной деятельности государственных гражданских служащих. Предложения по совершенствованию системы организации оплаты служебной деятельности государственных гражданских служащих, высказанные на основе глубокого анализа как ранее действующих, так и применяемых в настоящее…

Скачать книгу (размер 809 Kb , формат fb2, страниц 160) Аннотация: В книге рассказывается о различных режимах труда, предусмотренных ТК РФ, об общих и специальных требованиях нормативных правовых актов в этой области, о специфике учета, оплаты и охраны труда при различных режимах рабочего времени и даже о налоговых последствиях выбора того или иного способа организации работ.

Скачать книгу (размер 1 013 Kb , формат fb2, страниц 200) Аннотация: «Издание представляет собой постатейный комментарий к Федеральному закону «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат», которым регулируются основы организации и выплаты денежного обеспечения военнослужащим всех видов и родов войск и воинских формирований независимо от условий и оснований поступления их на военную службу. За всю историю отечественного военного…

Скачать книгу (размер 973 Kb , формат fb2, страниц 192) Аннотация: В издании даны ответы на острые вопросы, связанные с организацией на предприятии оплаты труда и выплатой заработной платы, а также налогообложением дохода физического лица. Среди них: как устанавливается и как часто должна выплачиваться заработная плата; как оплачивается труд совместителя; каков порядок оформления и оплаты сверхурочных работ; как оплачивается работа в выходной день; подлежит ли…